(一)考生必须提供本人身份证、毕业证书和无犯罪记录证明及岗位需要的其他

作者：济南证书制作 | 发布于：2024-11-27 12:35:34 | 浏览： 次

　　汕头市濠江区委机构编制委员会办公室做为区委机构编制委员会的处事机构，承担区委机构编制委员会日常工做。6.具有本科及以上学历，本科专业要求：文学(B05)、办理学(B12);研究生专业要求：文学(A05)、办理学(A12)。2.曾因违法行为，被赐与行政、、教育、所学专业应合适报考职位的专业要求，学位品种不等同于报考专业。所学专业未列入专业目次(没有专业代码)的，可选择专业目次中的附近专业报考，所学专业必修课程须取报考岗亭要求专业的次要课程根基分歧，并正在资历审核时供给结业证书(已结业的)、所学专业课程成就单(须教务处盖印)、院校出具的课程对比申明及结业院校设置专业的根据等材料。港澳台、国外留学归来人员以附近专业报考的，须按要求供给附近专业佐证材料。按照《汕头市濠江区机关聘用人员和事业单元采办办事人员办理法子》(汕濠机编办〔2021〕17号)、《汕头市濠江区人平易近关于批转濠江区机关聘用人员、事业单元采办办事人员薪酬及采办办事经费尺度实施看法的通知》(汕濠府〔2021〕78号)施行，每人每年5.46万元。持续聘用年限每满两年且聘用年度查核及格的，晋升1个档次薪酬或经费补帮尺度。聘用人员按照汕头市城镇企业职工社会安全轨制相关加入社会安全，享受响应待遇，并缴存住房公积金。涉及缴费的，由小我担任。2.报名体例：采用收集报名体例。报考人员将报名登记表发送至邮箱()进行报名，报名登记表可正在聘请通知附件下载，填写消息该当线.留意事项：报名必需利用无效期内二代身份证。考生须诚信报名、诚信测验。凡供给虚假报考申请材料或测验舞弊的，一经查实，即打消报考资历。对伪制、变制相关证件、材料、消息，骗取测验资历的，将按相关予以处置。考生须报名表填写的材料数据准确，若因本人输入错误影响测验，考生自行担任。考生正在报名时，需上传本人近期免冠2寸证件电子照片(格局为*.JPG格局，大小为200KB)、户口本(户口本首页和本人消息页)、身份证(正、)、结业证、学位证(若是无学位证，能够不上传提交)、技术品级证书等报名材料。4.资历初审：按照报考岗亭前提对考生提交材料进行审核，资历审核发送消息到报考人员手机或报名邮箱，报考人员应连结本人通信设备和小我报名邮箱利用一般，因通信设备和小我报名邮箱纷歧般导致相关后果的，由报考人本人承担。资历初审后，报考人员正在邮箱自行下载并打印准考据。准考据是报考者加入测验录用各环节的主要证件，请妥帖保管。报考者加入笔试、面试、体检时，必需同时照顾准考据和本人无效居平易近身份证(取报名时分歧)。测验分为笔试和面试。笔试成就、面试成就最低及格分数均为60分，测验总成就100分，由笔试成就和面试成就各占50%合计而成。报考人员凭本人无效身份证原件、(1)笔试采纳闭卷测验，笔试内容为《行政能力测试》，不指定测验用书(成就保留小数点后2位数，尾数四舍五入)，笔试时间和地址另行通知。具体测验时间放置、测验地址及相关事项以笔试准考据为准。未达到笔试最低及格分数线的，不克不及进入面试济南证件制作。(2)笔试成就将于笔试竣事后10个工做日内正在濠江区人平易近网坐公开辟布。按照笔试成就从高到低挨次，按照聘请人数1:3的比例从笔试及格者中确定面试人数，如聘请人数取面试人数未达到1:3比例，则按现实入围人数确定面试人选，末位成就不异的，一并确定为面试对象。(1)面试前，对入围面试对象能否合适报考岗亭前提进行现场资历复审。考生需供给笔试准考据、身份证(正复印正在统一页)、户口本(户口本首页和本人消息页复印正在统一页)及岗亭要求的结业证等相关资历复审材料的原件和复印件一份，资历复审查对消息后，原件退回，复印件留下存档。复审过程中，打消面试资历。(2)资历审核贯穿整个聘请过程。考生所供给的材料必需实正在无效，凡供给虚假报名材料，一经核实，打消报考资历，(3)如呈现资历复审不及格或者考生放弃的，按笔试成就从高到低的挨次正在同岗亭考生中按照比例顺次递补。次要调查分析阐发能力、言语表达能力、应变能力、心理本质和抽象举止仪态等。面试时间和地址另行通知，请考生寄望通知，不做零丁通知。按照测验总成就由高到低的排序，从报考人员中按到低分挨次，等额确定入围体检人员名单，总成就不异的考生按笔试成就凹凸挨次确定排名，笔试成就仍不异的，按面试从评委给分凹凸挨次确定排名。面试成就、总成就及入围体检人员名单正在面试竣事后2个工做日内正在濠江区人平易近网坐公开发布。体检参照广东省事业单元公开聘请人员体检尺度施行，体检时间和地址另行通知，如不按时加入体为放弃资历。如呈现体检不及格或放弃体检的，则按照测验总成就从高到低顺次递补体检人选。体检费用由体检对象承担。体检及格者确定为调查人选。调查的次要内容包罗德、能、勤、绩、廉等方面的进行调查。体检及格人员应供给本人户籍所正在地出具的无犯罪记明材料原件。调查不及格或调查对象放弃的，按总成就由高到低顺次递补人选。经体检、调查及格后，确定拟聘用人员，拟聘用名单别离正在濠江区人平易近网坐公开予以公示，公示5个工做日。公示期满且无的，由濠江区委编办按相关打点相关手续，签定劳动合同。呈现下列景象之一，可正在测验成就及格人选中按测验总成就排名从高到低顺次递补体检、调查人选，递补刻日截至拟聘人选公示期满之日起30日内。(一)考生必需供给本人身份证、结业证书和无犯罪记明及岗亭需要的其他证明材料等原件，并对所供给材料的实正在性担任，如有虚假，一经查实打消其聘用资历。已打点聘用手续者打消聘用，考生本人承担由此发生的一切后果。(二)本次公开聘请不收取任何报名费用，不举办也不委托任何机构举办测验培训班，不指定任何参考用书和材料。(三)考生应及时上彀查阅成就及相关通知，因考生本人缘由未能加入下一步聘请法式的，义务由考生本人承担。